Atuar nos processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de
pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamentos, abonos, rescisões, elaborar
relatórios rotineiros, manter o controle de empregados da corporação, controles diversos como
plano de saúde, odonto, Cartões VA e VR, encargos sociais, sindicais e recolhimentos;